Las evaluaciones al desempeño del personal son esenciales para saber si los esfuerzos de los colaboradores van en la dirección correcta. Lo que no se mide no se puede mejorar. … Leer más

Una buena experiencia del empleado puede ser el diferenciador entre quienes atraen, retienen y desarrollan al mejor talento disponible, y quienes tienen altos índices de rotación, bajos niveles de productividad … Leer más

El capital humano es el elemento más importante de la empresa. Las que deciden invertir en sus colaboradores serán organizaciones productivas, sanas y en crecimiento. Aquí aprenderás cómo influye el … Leer más

El onboarding es el proceso de incorporación en el que una empresa recibe e integra a los nuevos colaboradores que formarán parte del equipo. Aquí aprenderás qué es el onboarding, … Leer más

Al término de cualquier relación laboral, el colaborador debe recibir por ley dinero (finiquito o liquidación), dependiendo del motivo por el cual se rescindió su contrato, eso se llama indemnización … Leer más

El liderazgo es esencial dentro de cualquier empresa que busque crecer. De las personas líderes dependen aspectos como la cultura laboral y la atracción, retención y desarrollo de los recursos … Leer más

El desarrollo organizacional permite que la operación de las empresas sea eficaz, la comunicación asertiva y las prioridades estén bien establecidas. En este artículo sabrás cómo hacerlo y cómo poder … Leer más

Cada organización se rige por ciertos principios. De ellos dependen cosas como su razón de ser, el ambiente laboral y hasta los resultados que obtengan. Esos principios son los valores … Leer más

Cada vez más empresas están invirtiendo recursos en crear estrategias para mejorar la experiencia del empleado y con ello su cultura organizacional. Aquí te diremos porqué lo hacen y porqué … Leer más

¿Quieres comprar una casa? Los puntos INFONAVIT determinan si puedes solicitar un crédito para adquirir una vivienda. En este artículo te explicaremos qué son, cómo checarlos y cuántos necesitas para … Leer más